Representantes de diversas entidades envolvidas no projeto do Pólo Farmacoquímico, que está sendo instalado no município de Goiana, vão estar reunidos hoje pela manhã, na sede da Agência de Desenvolvimento Econômico de Pernambuco (AD Diper), para discutir o planejamento para a capacitação de mão de obra para atuar no empreendimento. De acordo com o diretor da Agência, Agnaldo Nunes, em março, a Hemobras irá contratar 150 operários para trabalhar na construção da estatal. E até o fim do ano a previsão é de que sejam geradas 500 oportunidades de trabalhos nas obras do Pólo como um todo.
“Iremos preparar um planejamento, com o objetivo de oferecer as devidas condições para que as pessoas da Zona da Mata Norte possam ser beneficiadas com as obras”, explicou Nunes. Ele disse, ainda, que durante a reunião também serão definidos, com as empresas que integram o Pólo, o perfil e os cargos que vão ser disponibilizados para que, assim, também sejam elaborados os planos de capacitação. “Para atender as pessoas que vão trabalhar nas obras, estamos produzindo um projeto solicitando ao Ministério do Trabalho a implantação do Plano Nacional de Qualificação (Planseq) para Goiana”, afirmou o diretor.
Para Agnaldo Nunes, as oportunidades de empregos que estão sendo geradas são uma excelente alternativa para aquecer e incrementar a economia da cidade de Goiana. Nunes declarou que, além da Hemobras, Novartis, Lafepe, a União Química Nacional e o Instituto Nacional de Ciência e Tecnologia, a AD Diper está em contato com um grupo da Paraíba, que tem interesse em integrar o Pólo. Participam do encontro representantes do município de Goiana, das secretarias de Estado, Universidade Federal de Pernambuco (UFPE), Sistema S, entre outros.
Capacitação é discutida hoje
15/07/2011